Эффективное интервью

Семинар предназначен для начинающих рекрутеров, специалистов по отбору персонала, HR, которые хотят структурировать свои знания о проведении разных видов интервью и отработать свои навыки.

Записаться на семинар

Даты семинара

  • 14-15 октября

    Москва

  • 17-18 октября

    Санкт-Петербург

Вы научитесь:

  • Освоите техники всех видов интервью: биографического, кейс-интервью, проективного интервью и интервью по компетенциям.
  • Сможете максимально точно и широко оценить опыт, личностные качества, мотивацию и знания потенциального сотрудника.
  • 2 дня активного обучения под руководством признанных экспертов в оценке
  • Очное участие в семинаре в наших офисах в Москве или Санкт-Петербурге
  • Личный номерной сертификат от компании «Бизнес Психологи» (ex. SHL Russia) — лидера рынка оценки в РФ
  • Оптимальное соотношение теории и практики
  • Оптимальный размер групп — внимание к каждому участнику

Стоимость курса:

48 000 рублей (в том числе 20% НДС)

Записаться на семинар

Программа

  1. Интервью и другие методы оценки персонала.
  2. Трудности, с которыми сталкиваются интервьюеры, как их преодолеть и повысить объективность интервью.
  3. Биографическое интервью: преимущества и ограничения, особенности проведения. Практикум по проведению биографического интервью.
  4. Кейс-интервью: преимущества и ограничения, особенности проведения. Практикум по проведению кейс-интервью (разработка кейсов, проведение).
  5. Проективное интервью: преимущества и ограничения, особенности проведения. Практикум по проведению проективного интервью.
  6. Особенности интервью по компетенциям. Стадии исследования компетенций в ходе интервью (CARE). Практикум по проведению интервью по компетенциям.
  7. Особенности оценки результатов, полученных в ходе интервью по компетенциям. Практикум по оценке результатов интервью по компетенциям. 
  8. Структура интервью. Финальный практикум по проведению комбинированного отборочного интервью.

Эксперты курса

Екатерина Макушина

Екатерина Макушина

Ведущий консультант, Бизнес Психологи (ex. SHL Russia)

    Более 9 лет в HR-консалтинге. Более 6 лет опыта на позиции HR-generalist в западной и российской компаниях.

    Выступает экспертом и руководителем проектов в оценочных мероприятиях разных форматов для компаний из различных отраслей бизнеса.

    Проводит тренинги, семинары, вебинары, брифы, модерирует фокус-группы.

    Эксперт в супервизии, дает сложные обратные связи по оценке методом 360 градусов, может интерпретировать любой профиль по результатам оценочных инструментов.
Альмира Татлыбаева

Альмира Татлыбаева

Ведущий консультант, Бизнес Психологи (ex. SHL Russia)

    Более 20 лет в HR-консалтинге.

    Выступает экспертом и руководителем проектов в оценочных мероприятиях разных форматов для компаний из различных отраслей бизнеса.

    Проводит тренинги, семинары, вебинары, брифы, модерирует фокус-группы.

    Работала в сфере подбора, адаптации и обучения персонала.

    Занималась психодиагностикой в медицинских и образовательных учреждениях.

Отзывы

Благодарю Наталью за прекрасные три дня, за полезную информативную, интересные ответы на вопросы и легкую подачу сложной информации!

Полина Бурзина, главный специалист отдела оценки и развития персонала, ГСК «Югория»

Благодарю Наталью за прекрасные три дня, за полезную информативную, интересные ответы на вопросы и легкую подачу сложной информации!