+7 (495) 646-75-16 (МСК) +7 (812) 332-17-28 (СПб) Обратный звонок

Гастхоф-Либер

Описание упражнения

В упражнении речь идет о гостинично-издательской компании «Гастхоф-Либер», расположенной в Германии. Участнику предлагается выступить в роли приглашенного на вновь созданную должность директора по стратегии бизнеса.

Задача участника — опираясь на предоставленный пакет документов, проанализировать общее состояние бизнеса «Гастхоф-Либер» в настоящее время, указать основные проблемы компании и возможные пути их решения, а также подготовить презентацию, отражающую его видение перспектив и рекомендации по будущей стратегии. В распоряжении участника около 20 документов, содержащих письма, выдержки из финансовых отчетов, данные анализа рынка, схему структуры компании. Информация в документах представлена в текстовом и числовом формате.

Тип упражнения
Аналитическая презентация
Уровень персонала
Высший менеджмент
Тайминг
Инструктаж - 10 минут
Подготовка - 120 минут
Презентация - 15 минут
Вопросы - 15 минут
Оцениваемые компетенции
  • Анализ и решение проблем
  • Понимание коммерческих принципов
  • Творчество и инновативность
  • Стратегическое мышление
Дополнительные компетенции
  • Гибкость
  • Решительность
  • Убедительность в общении
Приобрести упражнение
Актуальные тренинги и семинары
Анализ работ и моделирование компетенций
Семинар предназначен для менеджеров и специалистов как
из HR-департаментов, так и из иных подразделений, планирующих самостоятельно разрабатывать, адаптировать, корректировать модели компетенций и/или создавать планы, организовывать
и контролировать соответствующие проекты.
Разработка и проведение Центров оценки
Семинар предназначен для менеджеров и специалистов, планирующих самостоятельно в качестве аcсесcоров проводить центры оценки и развития внутри организации (организовывать, проводить оценку, формировать выводы, предоставлять обратную связь заказчикам и участникам оценки).
Разработка упражнений Центра оценки
Семинар позволяет получить навыки разработки, адаптации и модификации упражнений для оценки компетенций в процессе Центра оценки и развития.
Тренинг наблюдателей для Центра оценки и развития
Семинар предназначен для менеджеров и специалистов, планирующих участвовать как наблюдатели или ассессоры
в проведении Центров оценки и развития.
На связи с вами!