Рубен Арутюнян, наш IT-директор, и Лида Капитанова, директор по маркетингу, недавно обсуждали, как именно работает искусственный интеллект и умеет ли он думать, каких типов бывают нейросети сегодня, где лучше всего применимы и каков диапазон их использования, из каких элементов состоит идеальный запрос для ИИ, справляются ли нейросети с вопросами обучения, в каких задачах могут помочь (а где – помешать) HR и многое другое.

Компетентностный подход к оценке был сформулирован в 80-х годах прошлого века и сохранял лидирующие позиции на протяжении десятков лет. Трансформационные события заставили многих экспертов задуматься об актуальности подхода и его пользе для решения задач бизнеса. Разберемся, работают ли компетенции и существует ли альтернатива для HR.

Альбина Шамазова, координатор отдела оценки, рассказала о том, как менеджер может развивать сотрудников без отрыва от рабочего места, о плюсах и минусах такого подхода

Ирина Зарина, генеральный директор компании «Бизнес Психологи» (ex. SHL Russia), и Максим Пескин, менеджер по разработке новых продуктов, представили инструмент для оценки критического мышления. Читайте о том, каковы его особенности.

Мария Россошанская, руководитель группы по подбору и адаптации персонала AVANT, и Рубен Арутюнян, наш IT-директор, поговорили о главных трендах в подборе персонала 2023-2024, подробно обсудили основные «боли» в рекрутменте ИТ-специалистов, влияние образования для найма профессионалов этой сферы, ситуацию на рынке труда HR.

Альбина Шамазова, координатор отдела оценки, проанализировала исследования на стыке HR и психологии